Gå til hovedindhold

Om Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling

Her kan du læse om byrådets rammer for Udvalgets arbejde, og hvordan det arbejder.

Indhold

    Aarhus Byråd har besluttet, at Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling i perioden 2022-2023 arbejder med hovedemnet: "Mere lighed i mødet mellem borgere og kommune". Endvidere følger Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling kommunens arbejde med LGBT+området. 

    Udvalget afholder minimum seks møder om året á 2 timer.

    Dertil kommer evt. konferencer/ temadage og møder med andre råd, udvalg og foreninger.

    Der kan nedsættes ad hoc-arbejdsgrupper om forskellige emner. De har til opgave at udarbejde oplæg til Udvalgets møder. Oplæggene kan være referater fra undersøgelser og konferencer, oplæg til politikformulering, information, projekter og debat i øvrigt. Arbejdsgrupperne mødes i det omfang, det er nødvendigt for at løse deres opgave.

    Formål og opgaver

    Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling ønsker at realisere visionen om Aarhus – en god by for alle og en by i bevægelse. Udvalget vil være en aktiv medspiller og ressource i forhold til erhvervs- og byudviklingen.

    Udvalgets formål er at fremme ligestilling og mangfoldighed i Aarhus Kommune.

    Med ligestillings- og mangfoldighedsforhold menes:

    • Ligestillings- og mangfoldighedsforhold i bysamfundet og for byens borgere.
    • Ligestillings- og mangfoldighedsforhold i relation til målsætninger og indsatser, der vedrører borgerrettede tiltag indenfor de forskellige serviceområder i magistratsafdelinger.
    • Ligestillings- og mangfoldighedsforhold vedr. personaleforhold i Aarhus Kommune.

    Udvalgets opgaver

    • At undersøge ligestillingsforhold med hensyn til køn, kønsidentitet, alder, handicap, fag, race, hudfarve, religion, politisk anskuelse, seksuel orientering og national, social eller etnisk oprindelse.
    • At igangsætte en debat herom i kommunen.
    • At udarbejde en ligestillingsredegørelse hvert tredje år til Ministeriet for Børn, Ligestilling, Integration og Sociale Forhold.
    • At foreslå foranstaltninger til fremme af ligestillingen og til ændring af eventuelle forhold, som modvirker ligestilling. 
    • At samarbejde med andre Ligestillingsudvalg og aktører relateret til ligestillingsindsatsen - både lokalt, i andre kommuner, nationalt og internationalt. Ligestillingsudvalget mangeårige samarbejde med Aarhus Kommunes tre venskabsbyer Bergen, Gøteborg og Åbo og deres respektive ligestillingsudvalg vægtes højt.

    I kommissoriet, vedtaget af byrådet, er Udvalget for Mangfoldighed og Ligestillings opgaver beskrevet.

    Kommende møder 

    24. april 2025

     

    Sidst opdateret: 4. marts 2025